Normalización Total
“Quiero resolver todo de una vez. No quiero comprar por partes ni ir descubriendo problemas de a poco.”
Es el pack integral: incluye todos los packs aplicables al perfil de la empresa en un solo proyecto, con un precio 25% a 40% menor que la suma de los packs individuales, porque la implementación integrada evita duplicaciones — el RIOHS, por ejemplo, se redacta una sola vez integrando Karin, jornada de 42 horas, DS 44 y Ley 21.719.
Está dirigido a tres perfiles: el que parte de cero y prefiere resolver todo en un proyecto único; el que se va a certificar o postular (cliente corporativo, licitación, ISO 37301, due diligence) y necesita acreditar cumplimiento integral; y el que valora su tiempo y prefiere pagar una vez y coordinar una sola implementación.
El contenido se ajusta automáticamente al perfil declarado en el diagnóstico. Una microempresa de servicios no recibe el pack de inclusión (que exige 100 o más trabajadores/as) ni obligaciones sectoriales de minería; una constructora mediana sí recibe DS 76, DS 594 y el informe de equidad de género.
Lo que te llevas
- Packs de tu perfil 8
- Biblioteca documental 1
- Servicios exclusivos 5
Qué incluye
Todos los packs aplicables a tu perfil
- Blindaje Fiscalización DT — toda empresa
- 42 Horas Sin Multa — toda empresa
- Cero Acoso · Ley Karin — toda empresa
- SST Express · DS 44 — toda empresa
- Datos Protegidos · Ley 21.719 — si trata datos personales
- Empresa Inclusiva — 100 o más trabajadores/as
- Obligaciones sectoriales según rubro (DS 76, DS 594, DS 977, DS 132, SEC, CMF, PLA, REP)
- Obligaciones tributarias (DTE, conciliación bancaria Ley 21.713, notificaciones SII)
La biblioteca documental completa
- Las 22 plantillas legales de todos los pilares: laboral, Ley Karin, SST · DS 44 y datos personales
Servicios exclusivos de este pack
- Plan maestro unificado: un solo cronograma que ordena todas las obligaciones por prioridad y dependencia, evitando trabajo duplicado
- Certificado de Normalización Integral con código QR de verificación
- Paquete Modo Fiscalizador completo, segmentado por autoridad (DT, Seremi de Salud, Suseso, SII)
- Payload JSON exportable con el estado completo del cumplimiento
- Historial de snapshots de la evolución del cumplimiento durante todo el proyecto
Exposición de multas
Exposición total consolidada: suma de las exposiciones de todos los pilares aplicables para una empresa tipo. Valor UTM agosto 2026: $71.649.
| Tamaño de empresa | Multa mínima | Multa máxima |
|---|---|---|
| Micro (1-9) | 33 UTM · $2.364.417 | Más de 21.000 UTM · sobre $1.500 millones |
| Pequeña (10-49) | 33 UTM · $2.364.417 | Más de 21.400 UTM · sobre $1.530 millones |
| Mediana (50-199) | 60 UTM · $4.298.940 | Más de 22.200 UTM · sobre $1.590 millones |
| Grande (200+) | 87 UTM · $6.233.463 | Más de 22.800 UTM · sobre $1.630 millones |
- El techo teórico está dominado por la escala de la Ley 21.719, que alcanza las 20.000 UTM o el 4% de los ingresos anuales.
- El piso referencial es el escenario más conservador: la suma de los mínimos sancionatorios de cada obligación pendiente.
Qué no incluye
- Auditorías presenciales de terceros con emisión de certificado externo
- Evaluación ergonómica de puestos por profesional certificado
- Implementación de software de control de asistencia (integración con terceros)
- Representación legal ante denuncias específicas o juicios laborales
- Certificación ISO 37301 o ISO 45001 (preparamos la documentación; la certificación la emite un organismo acreditado)
No pierdas lo que ganaste
Las leyes cambian, los documentos vencen y la dotación rota: lo que hoy queda en regla se desactualiza solo. Cuando el pack te deje al día, armamos contigo un plan de mantención a la medida de tu organización. Lo conversamos en la misma reunión.